Gaji Grand Mercure Jakarta Kemayoran - Pernahkah kamu bertanya-tanya berapa gaji di Grand Mercure Jakarta Kemayoran? Atau mungkin kamu tertarik untuk membangun karier di hotel bintang empat yang bergengsi ini? Artikel ini akan membahas seluk-beluk gaji, tunjangan, peluang karier, dan tips sukses melamar kerja di Grand Mercure Jakarta Kemayoran. Simak sampai habis ya!
Informasi ini sangat penting bagi kamu yang sedang mencari pekerjaan di industri perhotelan atau ingin mengetahui lebih detail tentang kompensasi dan benefit yang ditawarkan oleh Grand Mercure Jakarta Kemayoran. Dengan informasi yang komprehensif ini, kamu dapat mempersiapkan diri dengan lebih baik untuk menghadapi proses rekrutmen dan memaksimalkan peluangmu untuk sukses.
Gaji Grand Mercure Jakarta Kemayoran Terbaru 2025
| No | Pekerjaan | Rentang Gaji |
|---|---|---|
| 1 | HR / Admin Intern / Magang | 2,55 Juta - 3,30 Juta/Bulan |
| 2 | HR / Admin Senior Supervisor | 42,58 Juta - 55,11 Juta/Bulan |
| 3 | Engineering Staff/Executive/Officer | 2,98 Juta - 4,40 Juta/Bulan |
| 4 | IT / Internet Staff/Executive/Officer | 4,25 Juta - 5,50 Juta/Bulan |
| 5 | Customer Service / Pelayanan Staff/Executive/Officer | 3,15 Juta - 4,07 Juta/Bulan |
Gaji di Grand Mercure Jakarta Kemayoran bervariasi tergantung pada beberapa faktor, termasuk posisi, pengalaman kerja, dan keahlian yang dimiliki. Selain gaji pokok, karyawan juga akan mendapatkan berbagai tunjangan yang menarik. Besaran gaji pastinya tidak bisa dipublikasikan secara spesifik karena bersifat rahasia dan bergantung pada negosiasi saat penerimaan karyawan. Namun, umumnya, gaji yang ditawarkan kompetitif dan sesuai dengan standar industri perhotelan.
Profil Grand Mercure Jakarta Kemayoran
Grand Mercure Jakarta Kemayoran adalah hotel bintang empat yang berlokasi strategis di Jakarta Kemayoran. Hotel ini menawarkan beragam fasilitas dan layanan berkualitas tinggi, mulai dari kamar yang nyaman dan modern hingga berbagai pilihan restoran dan tempat rekreasi. Grand Mercure Jakarta Kemayoran dikenal dengan komitmennya terhadap kepuasan pelanggan dan menyediakan pengalaman menginap yang tak terlupakan.
Sebagai hotel internasional ternama, Grand Mercure Jakarta Kemayoran memiliki tim yang profesional dan berpengalaman dalam industri perhotelan. Mereka senantiasa berupaya untuk memberikan pelayanan terbaik kepada tamu dan menciptakan lingkungan kerja yang positif dan mendukung bagi para karyawannya.
Grand Mercure Jakarta Kemayoran juga dikenal dengan budaya kerjanya yang dinamis dan berorientasi pada hasil. Mereka memberikan kesempatan bagi karyawan untuk terus berkembang dan meningkatkan kemampuan mereka melalui program pelatihan dan pengembangan yang berkelanjutan. Hal ini menunjukkan komitmen perusahaan terhadap pertumbuhan dan kesuksesan para karyawannya.
Contoh Slip Gaji Grand Mercure Jakarta Kemayoran
Slip gaji merupakan bukti pembayaran gaji yang diterima karyawan setiap bulannya. Di dalam slip gaji, kamu akan menemukan informasi penting seperti gaji pokok, berbagai tunjangan (seperti tunjangan makan, transportasi, kesehatan), potongan-potongan (seperti pajak penghasilan, jaminan kesehatan, jaminan pensiun), dan total gaji bersih yang akan diterima.
Format slip gaji biasanya standar dan mudah dipahami. Jika ada hal yang kurang jelas, kamu selalu bisa bertanya ke bagian HRD atau ke atasan langsungmu.
Tunjangan Karyawan
Grand Mercure Jakarta Kemayoran menawarkan berbagai tunjangan yang menarik untuk meningkatkan kesejahteraan karyawannya. Tunjangan ini dirancang untuk memberikan rasa aman dan nyaman bagi karyawan, sehingga mereka dapat fokus pada pekerjaan dan memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan.
Selain itu, tunjangan-tunjangan ini juga berfungsi sebagai bentuk apresiasi perusahaan atas dedikasi dan kerja keras karyawan. Dengan adanya tunjangan yang memadai, diharapkan karyawan dapat bekerja dengan lebih produktif dan bersemangat.
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan makan
- Tunjangan transportasi
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan dan sakit
- Asuransi
- Program pensiun
- Pelatihan dan pengembangan
Tunjangan-tunjangan tersebut, seperti tunjangan kesehatan dan asuransi, memberikan rasa aman dan mengurangi beban finansial karyawan jika terjadi hal-hal yang tidak diinginkan. Sementara tunjangan transportasi dan makan, membantu mengurangi pengeluaran sehari-hari dan meningkatkan kenyamanan karyawan saat bekerja.
Peran dan Fungsi Tiap Divisi
Grand Mercure Jakarta Kemayoran memiliki berbagai divisi yang bekerja sama untuk mencapai tujuan perusahaan. Setiap divisi memiliki peran dan tanggung jawab yang spesifik, dan kerja sama antar divisi sangat penting untuk memastikan kelancaran operasional hotel.
Struktur organisasi yang terorganisir dengan baik memastikan setiap tugas dan tanggung jawab terbagi secara efisien, sehingga tercipta pelayanan yang maksimal kepada tamu dan lingkungan kerja yang kondusif bagi karyawan.
Divisi Front Office
Divisi Front Office bertanggung jawab atas penerimaan tamu, pengelolaan reservasi, dan memberikan informasi kepada tamu. Mereka adalah ujung tombak hotel yang berinteraksi langsung dengan tamu dan berperan penting dalam menciptakan kesan pertama yang positif. Selain itu, mereka juga mengelola check-in dan check-out tamu, menangani keluhan, dan memastikan kenyamanan tamu selama menginap.
Divisi Housekeeping
Divisi Housekeeping bertanggung jawab atas kebersihan dan perawatan kamar tamu dan area publik hotel. Mereka memastikan kebersihan dan kerapian setiap kamar, mengganti linen dan perlengkapan kamar, serta menjaga kebersihan area umum hotel agar selalu nyaman dan rapi. Mereka bekerja keras di balik layar untuk memastikan kenyamanan tamu.
Divisi Food and Beverage
Divisi Food and Beverage bertanggung jawab atas penyediaan makanan dan minuman di hotel. Mereka mengelola restoran, bar, dan ruang makan lainnya, memastikan kualitas makanan dan minuman, serta memberikan pelayanan terbaik kepada tamu yang menikmati hidangan di hotel. Mereka juga memastikan kepuasan pelanggan dalam hal kualitas, rasa, dan penyajian makanan.
Divisi Human Resources (HR)
Divisi HR bertanggung jawab atas pengelolaan sumber daya manusia di hotel. Mereka menangani rekrutmen, pelatihan, pengembangan karyawan, pengelolaan kinerja, dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan. Mereka berperan penting dalam membangun tim yang solid dan profesional.
Divisi Sales and Marketing
Divisi Sales and Marketing bertanggung jawab dalam mempromosikan hotel dan menarik tamu. Mereka melakukan berbagai kegiatan pemasaran, seperti membuat strategi pemasaran, mengelola hubungan dengan klien, dan berkolaborasi dengan agen perjalanan. Mereka berperan krusial dalam memastikan okupansi hotel tetap tinggi.
Prosedur dan Jadwal Jam Kerja
Prosedur dan jadwal jam kerja di Grand Mercure Jakarta Kemayoran umumnya mengikuti standar industri perhotelan. Jam kerja biasanya fleksibel dan disesuaikan dengan kebutuhan operasional hotel, yang seringkali mengharuskan karyawan bekerja shift. Sistem shift ini dirancang untuk memastikan pelayanan yang terus-menerus kepada tamu.
Proses rekrutmen biasanya transparan dan profesional. Perusahaan akan mengumumkan lowongan pekerjaan melalui berbagai platform, baik online maupun offline, dan akan memberikan informasi yang jelas kepada calon pelamar.
Perusahaan menekankan pentingnya disiplin dan profesionalisme. Kehadiran dan tepat waktu sangat penting agar operasional hotel berjalan lancar dan pelayanan kepada tamu tetap optimal.
Peluang Karir di Grand Mercure Jakarta Kemayoran
Grand Mercure Jakarta Kemayoran menawarkan berbagai peluang karir yang menjanjikan di industri perhotelan. Dengan lingkungan kerja yang dinamis dan berorientasi pada pengembangan diri, kamu berkesempatan untuk berkembang dan meningkatkan keahlianmu. Perusahaan menyediakan program pelatihan dan pengembangan yang akan meningkatkan kompetensi karyawan.
Peluang promosi juga terbuka lebar bagi karyawan yang berprestasi dan memiliki dedikasi tinggi. Perusahaan memberikan kesempatan untuk meningkatkan posisi dan tanggung jawab sesuai dengan kemampuan dan kontribusi karyawan. Dengan demikian, kamu dapat mengembangkan karir dan meraih kesuksesan di lingkungan kerja yang suportif.
Selain itu, Grand Mercure Jakarta Kemayoran juga memberikan kesempatan untuk belajar dari para profesional berpengalaman di bidangnya. Lingkungan kerja yang kolaboratif memungkinkan karyawan untuk saling belajar dan berkembang bersama-sama. Hal ini akan memberikan pengalaman berharga dan meningkatkan kredibilitas karir kamu.
Kualifikasi Kerja
Persyaratan untuk bekerja di Grand Mercure Jakarta Kemayoran bergantung pada posisi yang dilamar. Secara umum, perusahaan mencari kandidat yang memiliki keterampilan komunikasi yang baik, kemampuan bekerja dalam tim, dedikasi tinggi, dan orientasi pada pelayanan pelanggan. Pengalaman di industri perhotelan akan menjadi nilai tambah.
Selain itu, keahlian tertentu mungkin diperlukan untuk posisi yang spesifik, seperti kemampuan berbahasa asing, pengetahuan tentang sistem reservasi hotel, atau keahlian dalam bidang kuliner. Pastikan kamu cermati persyaratan khusus untuk setiap posisi yang kamu lamar.
- Keterampilan komunikasi yang baik
- Kemampuan bekerja dalam tim
- Orientasi pada pelayanan pelanggan
- Dedikasi tinggi dan etos kerja yang baik
- Kemampuan memecahkan masalah
- Kemampuan beradaptasi dengan lingkungan yang cepat berubah
- Pengalaman di bidang perhotelan (untuk posisi tertentu)
- Keahlian berbahasa asing (untuk posisi tertentu)
Memenuhi kualifikasi di atas akan meningkatkan peluang kamu untuk diterima di Grand Mercure Jakarta Kemayoran. Persiapkan diri dengan baik dan tunjukkan kemampuan terbaikmu selama proses rekrutmen.
Cara Melamar Kerja di Grand Mercure Jakarta Kemayoran
Untuk melamar kerja di Grand Mercure Jakarta Kemayoran, kamu bisa memulai dengan mengunjungi situs web resmi mereka untuk memeriksa lowongan kerja yang tersedia. Pastikan kamu mempersiapkan diri dengan CV dan surat lamaran yang profesional dan menarik perhatian.
-
Cari informasi lowongan kerja melalui situs resmi Grand Mercure Jakarta Kemayoran, portal-portal lowongan kerja ternama seperti Jobstreet atau Indeed, serta akun media sosial resmi perusahaan. Perhatikan detail persyaratan dan kualifikasi yang dibutuhkan untuk setiap posisi yang ditawarkan. Pastikan kamu memahami deskripsi pekerjaan dengan seksama.
-
Buat CV dan surat lamaran yang profesional dan relevan dengan posisi yang kamu lamar. Tunjukkan pengalaman kerja dan pendidikan yang relevan, serta soroti keterampilan dan kemampuan yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan. Perhatikan tata bahasa dan ejaan yang benar, serta format yang rapi dan mudah dibaca. Buat surat lamaran yang personal dan tunjukkan antusiasme kamu untuk bergabung dengan Grand Mercure Jakarta Kemayoran.
-
Kirimkan lamaranmu sesuai dengan petunjuk yang diberikan oleh perusahaan. Ini bisa melalui email dengan format tertentu, pengisian formulir aplikasi online, atau pengunggahan dokumen ke sistem rekrutmen online. Pastikan kamu mengikuti semua instruksi yang diberikan dengan seksama agar lamaranmu dipertimbangkan.
-
Bersiaplah untuk menghadapi proses seleksi. Pelajari profil perusahaan dan posisi yang dilamar, siapkan diri untuk tes psikologi atau wawancara, dan berlatih untuk menjawab pertanyaan wawancara dengan percaya diri. Tunjukkan kemampuan terbaikmu dan antusiasme kamu untuk bergabung dengan tim Grand Mercure Jakarta Kemayoran.
Tips Sukses Melamar Kerja
Mempersiapkan diri dengan baik sangat penting untuk meningkatkan peluangmu diterima di Grand Mercure Jakarta Kemayoran. Tips-tips berikut ini akan membantumu meningkatkan kesempatanmu.
Ingat, kompetisi untuk mendapatkan pekerjaan di hotel bintang empat sangat ketat, jadi persiapan yang matang adalah kunci keberhasilan.
1. Riset Perusahaan dengan Mendalam
Sebelum melamar, lakukan riset mendalam tentang Grand Mercure Jakarta Kemayoran. Pahami visi, misi, nilai-nilai perusahaan, dan budaya kerjanya. Ketahui juga posisi yang kamu lamar secara detail dan bagaimana peran tersebut berkontribusi pada kesuksesan perusahaan. Tunjukkan pada perusahaan bahwa kamu benar-benar tertarik dan memahami mereka.
2. Buat CV dan Surat Lamaran yang Menarik
CV dan surat lamaranmu adalah kesan pertama yang kamu berikan kepada perusahaan. Buatlah CV yang ringkas, rapi, dan mudah dibaca, serta soroti pencapaian dan pengalaman yang relevan. Surat lamaranmu harus ditulis secara personal, menunjukkan antusiasmemu, dan menjelaskan mengapa kamu cocok untuk posisi tersebut. Gunakan bahasa yang profesional dan hindari kesalahan ejaan atau tata bahasa.
3. Latih Keterampilan Wawancara
Praktikkan menjawab pertanyaan-pertanyaan wawancara umum, dan juga pertanyaan-pertanyaan yang spesifik untuk posisi yang kamu lamar. Kemampuan berkomunikasi dan kepercayaan diri adalah kunci dalam wawancara. Berlatih di depan cermin atau dengan teman dapat meningkatkan kepercayaan diri dan kemampuan berkomunikasi kamu.
4. Tunjukkan Antusiasme dan Kepercayaan Diri
Saat wawancara, tunjukkan antusiasme dan kepercayaan dirimu. Berikan jawaban yang jujur dan lugas, dan jangan takut untuk bertanya jika ada hal yang belum kamu pahami. Sikap positif dan semangat kerja keras akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara.
5. Berpakaian Profesional
Berpakaianlah secara profesional saat wawancara. Pilih pakaian yang rapi dan sesuai dengan etika perusahaan. Penampilan yang rapi dan profesional akan menunjukkan keseriusanmu dan rasa hormat kepada perusahaan.
6. Tindak Lanjuti Lamaran
Setelah wawancara, kirimkan email tindak lanjut untuk mengucapkan terima kasih kepada pewawancara. Ini menunjukkan keseriusan dan profesionalismemu. Kamu juga bisa menanyakan tentang timeline proses rekrutmen selanjutnya.
Kesimpulan
Mencari pekerjaan di Grand Mercure Jakarta Kemayoran menawarkan berbagai peluang karier dan kompensasi yang menarik. Namun, persaingan cukup ketat, sehingga persiapan yang matang sangat penting. Informasi mengenai gaji dan tunjangan yang diberikan di atas bersifat umum dan dapat berubah sewaktu-waktu.
Semoga artikel ini membantu kamu untuk memahami lebih baik tentang peluang karier di Grand Mercure Jakarta Kemayoran. Ingat, persiapan yang baik dan kepercayaan diri adalah kunci kesuksesanmu dalam mencari pekerjaan.
Informasi mengenai gaji, tunjangan, dan lainnya dapat berubah sewaktu-waktu serta bervariasi tergantung pada posisi, lokasi, dan kebijakan perusahaan. Untuk mengetahui informasi gaji PT lainnya, silakan kunjungi Zonagaji.com