Gaji Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center - Pernahkah kamu bertanya-tanya berapa gaji karyawan di Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center? Atau mungkin kamu tertarik untuk membangun karir di hotel berbintang ini? Artikel ini akan membahas secara lengkap tentang gaji, tunjangan, peluang karir, dan tips sukses melamar kerja di Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center. Simak sampai akhir ya!
Informasi ini sangat penting bagi kamu yang sedang mencari pekerjaan di industri perhotelan, khususnya di Yogyakarta. Dengan memahami gaji dan benefit yang ditawarkan, kamu bisa mempersiapkan diri dengan lebih baik dan membuat keputusan yang tepat untuk masa depan karirmu. Yuk, kita mulai!
Gaji Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center Terbaru 2025
| No | Pekerjaan | Rentang Gaji |
|---|---|---|
| 1 | Finance / Akunting Intern / Magang | 1,17 Juta - 1,50 Juta/Bulan |
| 2 | Media / Public Relations Manager | 7,65 Juta - 9,78 Juta/Bulan |
| 3 | Marketing Manager | 6,30 Juta - 8,05 Juta/Bulan |
| 4 | Customer Service / Pelayanan Staff/Executive/Officer | 3,15 Juta - 4,03 Juta/Bulan |
| 5 | Marketing Staff/Executive/Officer | 1,35 Juta - 2,76 Juta/Bulan |
| 6 | Sales Staff/Executive/Officer | 1,71 Juta - 2,19 Juta/Bulan |
| 7 | Finance / Akunting Intern / Magang | 1,17 Juta - 1,50 Juta/Bulan |
| 8 | Media / Public Relations Manager | 7,65 Juta - 9,78 Juta/Bulan |
| 9 | Marketing Manager | 6,30 Juta - 8,05 Juta/Bulan |
| 10 | Customer Service / Pelayanan Staff/Executive/Officer | 3,15 Juta - 4,03 Juta/Bulan |
| 11 | Marketing Staff/Executive/Officer | 1,35 Juta - 2,76 Juta/Bulan |
| 12 | Sales Staff/Executive/Officer | 1,71 Juta - 2,19 Juta/Bulan |
Gaji di Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center bervariasi tergantung pada beberapa faktor, termasuk posisi pekerjaan, pengalaman kerja, dan kemampuan masing-masing individu. Selain gaji pokok, karyawan juga berhak mendapatkan berbagai tunjangan yang akan meningkatkan kesejahteraan mereka. Besaran gaji pastinya bersifat rahasia dan tidak dipublikasikan secara terbuka, namun kamu bisa memperkirakan kisarannya berdasarkan posisi dan pengalaman yang dibutuhkan.
Profil Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center
Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center merupakan hotel bintang lima yang terletak di jantung kota Yogyakarta. Hotel ini menawarkan fasilitas kelas atas dan pelayanan yang ramah untuk memberikan pengalaman menginap yang tak terlupakan bagi para tamu. Dengan desain yang elegan dan modern, hotel ini menjadi pilihan favorit bagi wisatawan bisnis maupun liburan.
Hotel ini terkenal dengan kualitas pelayanannya yang unggul dan komitmennya terhadap kepuasan pelanggan. Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center juga dikenal sebagai tempat yang ideal untuk menyelenggarakan berbagai acara, mulai dari konferensi bisnis hingga pernikahan mewah, berkat fasilitas convention center yang lengkap dan memadai.
Sebagai hotel bintang lima, Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center memiliki reputasi yang kuat dalam industri perhotelan. Mereka selalu berupaya untuk memberikan yang terbaik bagi para tamu dan karyawannya, menciptakan lingkungan kerja yang profesional dan mendukung.
Contoh Slip Gaji Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center
Slip gaji adalah bukti penerimaan gaji yang diberikan kepada karyawan setiap bulannya. Slip gaji berisi informasi detail tentang gaji pokok, tunjangan yang diterima, potongan-potongan seperti pajak, BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, serta total gaji bersih yang diterima karyawan.
Informasi yang ada di slip gaji sangat penting untuk memastikan bahwa gaji yang diterima sudah sesuai dengan perhitungan yang benar dan transparan. Jika kamu menemukan kejanggalan, segera hubungi bagian HRD atau keuangan perusahaan untuk klarifikasi.
Tunjangan Karyawan
Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center, sebagai hotel berbintang, menawarkan berbagai tunjangan menarik untuk meningkatkan kesejahteraan karyawannya. Tunjangan ini dirancang untuk memberikan kenyamanan dan keamanan finansial bagi karyawan, sehingga mereka dapat fokus pada pekerjaan dan memberikan pelayanan terbaik kepada tamu.
Selain gaji pokok, berbagai tunjangan seperti tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya (THR), tunjangan makan, tunjangan transportasi, dan bonus kinerja, serta kesempatan untuk mengikuti pelatihan dan pengembangan diri, menjadi bentuk apresiasi perusahaan terhadap kinerja dan dedikasi karyawannya.
- Tunjangan Kesehatan
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Tunjangan Makan
- Tunjangan Transportasi
- Bonus Kinerja
- Program Pelatihan dan Pengembangan
- Cuti Tahunan dan Cuti Sakit
Tunjangan-tunjangan tersebut bertujuan untuk meningkatkan kenyamanan dan kesejahteraan karyawan, meningkatkan motivasi kerja, dan pada akhirnya akan berdampak positif pada kualitas pelayanan yang diberikan kepada tamu hotel.
Peran dan Fungsi Tiap Divisi
Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center memiliki berbagai divisi yang bekerja sama untuk memastikan kelancaran operasional hotel. Setiap divisi memiliki peran dan fungsi yang spesifik dan saling berkaitan untuk mencapai tujuan bersama yaitu memberikan pelayanan terbaik kepada para tamu.
Struktur organisasi yang terstruktur dan terdefinisi dengan jelas memastikan bahwa setiap tugas dan tanggung jawab dijalankan secara efektif dan efisien. Kerjasama antar divisi menjadi kunci keberhasilan hotel dalam memberikan pengalaman yang tak terlupakan bagi para tamunya.
Divisi Front Office
Divisi Front Office bertanggung jawab atas penerimaan tamu, pengelolaan reservasi, dan memberikan informasi seputar hotel. Mereka adalah garda terdepan yang memberikan kesan pertama yang baik kepada para tamu. Selain itu, mereka juga menangani pengelolaan kunci kamar, menangani keluhan tamu, dan memastikan kenyamanan tamu selama menginap.
Divisi Housekeeping
Divisi Housekeeping bertugas untuk mempertahankan kebersihan dan kerapian kamar dan area publik hotel. Mereka bertanggung jawab atas penataan kamar, pembersihan, penggantian linen, dan perawatan fasilitas kamar. Kinerja divisi ini sangat penting dalam memberikan kenyamanan dan kepuasan kepada para tamu.
Divisi Food and Beverage
Divisi Food and Beverage bertanggung jawab atas penyediaan makanan dan minuman di restoran, bar, dan area lainnya di hotel. Mereka memastikan kualitas makanan dan minuman yang disajikan, pelayanan yang ramah, dan kebersihan area makanan. Mereka juga mengatur pemesanan dan penyiapan makanan untuk acara-acara khusus.
Divisi Sales and Marketing
Divisi Sales and Marketing bertanggung jawab atas promosi dan penjualan kamar hotel serta paket-paket yang ditawarkan. Mereka mengelola hubungan dengan klien potensial, merencanakan strategi pemasaran, dan menangani reservasi grup. Keberhasilan divisi ini sangat penting untuk mencapai target okupansi hotel.
Divisi Human Resources (HRD)
Divisi HRD bertanggung jawab atas pengelolaan sumber daya manusia di hotel. Mereka terlibat dalam proses rekrutmen, pelatihan karyawan, pengelolaan gaji dan benefit, serta memelihara hubungan industrial yang harmonis. Peran mereka sangat penting untuk memastikan kinerja optimal seluruh karyawan.
Prosedur dan Jadwal Jam Kerja
Prosedur dan jadwal jam kerja di Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center umumnya disesuaikan dengan kebutuhan operasional hotel yang beroperasi 24 jam. Hal ini membutuhkan fleksibilitas dan komitmen tinggi dari para karyawan.
Sistem shift kerja sering diterapkan untuk memastikan adanya pelayanan yang konsisten sepanjang hari. Jumlah jam kerja per minggu umumnya sesuai dengan standar ketenagakerjaan yang berlaku, dengan waktu istirahat yang diberikan sesuai peraturan.
Informasi detail mengenai prosedur dan jadwal jam kerja akan dijelaskan lebih lanjut selama proses rekrutmen dan orientasi karyawan baru. Biasanya, karyawan akan mendapatkan jadwal kerja mereka beberapa minggu sebelumnya.
Peluang Karir di Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center
Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center menawarkan berbagai peluang karir yang menarik bagi para profesional di industri perhotelan. Dengan lingkungan kerja yang dinamis dan mendukung, kamu berkesempatan untuk mengembangkan keterampilan dan keahlian profesionalmu.
Perusahaan ini juga memberikan kesempatan untuk berkembang dan naik jabatan. Program pelatihan dan pengembangan diri yang berkelanjutan akan membantu kamu meningkatkan kemampuan dan mempersiapkan diri untuk posisi yang lebih tinggi.
Selain itu, kamu akan bekerja dalam tim yang profesional dan kolaboratif, mendapatkan pengalaman berharga di hotel berbintang, dan berkontribusi pada kesuksesan salah satu hotel terkemuka di Yogyakarta.
Kualifikasi Kerja
Persyaratan untuk bekerja di Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center bergantung pada posisi yang dilamar. Namun secara umum, kandidat yang ideal memiliki keahlian komunikasi yang baik, kemampuan bekerja dalam tim, dan dedikasi terhadap pekerjaan.
Pengalaman kerja sebelumnya di industri perhotelan akan menjadi nilai tambah, namun bukan merupakan persyaratan mutlak. Kemauan untuk belajar dan beradaptasi sangat dihargai oleh perusahaan.
- Keterampilan komunikasi yang baik (lisan dan tulisan)
- Kemampuan bekerja dalam tim
- Kemampuan memecahkan masalah
- Sikap yang profesional dan ramah
- Kemampuan beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis
- Kemampuan bekerja di bawah tekanan
- Keahlian dalam bidang yang relevan (tergantung posisi)
- Kemampuan berbahasa Inggris (minimal pasif)
Kualifikasi di atas merupakan gambaran umum, dan persyaratan spesifik akan disesuaikan dengan kebutuhan masing-masing posisi yang tersedia. Pastikan kamu membaca deskripsi pekerjaan secara lengkap sebelum melamar.
Cara Melamar Kerja di Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center
Untuk melamar kerja di Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center, kamu perlu mencari informasi lowongan pekerjaan yang tersedia.
-
Cari informasi lowongan kerja melalui berbagai platform terpercaya seperti situs resmi Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center, portal lowongan kerja terkenal seperti Jobstreet, Indeed, LinkedIn, dan media sosial resmi perusahaan (misalnya Instagram atau Facebook). Perhatikan detail persyaratan dan kualifikasi yang dibutuhkan untuk setiap posisi.
-
Siapkan dokumen lamaran yang menarik dan profesional. Buat CV yang mencantumkan riwayat pendidikan dan pengalaman kerja secara ringkas dan jelas, serta highlight prestasi dan keterampilan yang relevan dengan posisi yang dilamar. Tulis surat lamaran yang personal dan menunjukkan antusiasmemu untuk bergabung dengan perusahaan. Pastikan semua dokumen terbebas dari kesalahan tata bahasa dan formatnya rapi.
-
Kirimkan lamaranmu melalui jalur yang telah ditentukan perusahaan, baik melalui email, platform online, atau metode lain yang diinformasikan dalam iklan lowongan kerja. Ikuti instruksi yang diberikan secara teliti untuk memastikan lamaranmu diterima dengan baik.
-
Bersiaplah untuk menghadapi proses seleksi kerja yang mungkin mencakup tes tertulis, tes psikotes, dan wawancara. Pelajari profil perusahaan dan posisi yang dilamar secara mendalam. Latih kemampuan komunikasi dan kepercayaan diri untuk menunjukkan kemampuan terbaikmu kepada tim rekrutmen.
Tips Sukses Melamar Kerja
Bersaing dalam dunia kerja yang kompetitif memerlukan persiapan dan strategi yang matang. Tips-tips berikut ini akan meningkatkan peluangmu untuk berhasil mendapatkan pekerjaan impian di Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center.
Dengan mempersiapkan diri dengan baik dan mengikuti tips ini, kamu akan meningkatkan peluangmu untuk sukses dalam proses melamar kerja dan mendapatkan pekerjaan yang kamu inginkan.
1. Riset Perusahaan Secara Mendalam
Sebelum melamar, lakukan riset mendalam tentang Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center. Pahami visi, misi, nilai-nilai perusahaan, dan budaya kerjanya. Hal ini akan membantumu menyesuaikan diri dan menunjukkan antusiasme yang tulus selama proses wawancara.
2. Sesuaikan CV dan Surat Lamaran
Buat CV dan surat lamaran yang disesuaikan dengan posisi yang kamu lamar. Tunjukkan bagaimana pengalaman dan keterampilanmu sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Jangan mengirimkan CV dan surat lamaran yang sama untuk semua posisi.
3. Persiapkan Diri untuk Wawancara
Berlatihlah menjawab pertanyaan wawancara yang umum diajukan. Siapkan contoh konkret yang menggambarkan kemampuan dan pengalamanmu. Berpakaian profesional dan bersikap sopan dan ramah selama wawancara.
4. Tunjukkan Kemampuanmu
Jangan hanya menyebutkan keterampilan dan pengalamanmu, tetapi tunjukkan juga kemampuanmu melalui contoh-contoh konkret. Berikan bukti nyata yang menunjukkan bahwa kamu mampu melakukan pekerjaan tersebut dengan baik.
5. Bertanya kepada Pewawancara
Ajukan pertanyaan kepada pewawancara untuk menunjukkan minat dan ketertarikanmu pada perusahaan dan posisi tersebut. Pertanyaan yang cerdas akan menunjukkan rasa ingin tahu dan proaktif.
6. Tindak Lanjuti Lamaran
Setelah mengirimkan lamaran, jangan ragu untuk menindaklanjuti. Kirim email atau hubungi perusahaan untuk menanyakan status lamaranmu. Hal ini menunjukkan proaktifitas dan antusiasme kamu.
Kesimpulan
Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center menawarkan berbagai peluang karir menarik dengan berbagai tunjangan dan benefit yang kompetitif. Namun, ingatlah bahwa informasi gaji dan tunjangan yang disebutkan di atas bersifat umum dan dapat berubah sewaktu-waktu. Untuk informasi lebih detail dan terkini, sebaiknya kamu menghubungi pihak HRD Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center secara langsung.
Semoga artikel ini membantu kamu memahami lebih jauh tentang Grand Aston Yogyakarta Hotel & Convention Center dan mempersiapkan diri untuk melamar pekerjaan di sana. Selamat mencoba dan semoga sukses!
Informasi mengenai gaji, tunjangan, dan lainnya dapat berubah sewaktu-waktu serta bervariasi tergantung pada posisi, lokasi, dan kebijakan perusahaan. Untuk mengetahui informasi gaji PT lainnya, silakan kunjungi Zonagaji.com